6月22日，阿里邮政分公司组织召开合规委员会督导会议。分公司在家领导班子、合规委员会成员参加会议。
会议传达了《2026年西藏邮政“提能力、强整治、育文化”合规经营清朗行动方案》，明确行动目标、重点任务与推进举措。综合办公室汇报了1-6月份合规清朗行动开展情况及进度，研判当前合规管理工作形势，安排部署下一阶段重点工作。
会议要求，要提高政治站位，压实合规主体责任。全体干部员工要深刻认识合规经营的重要性，压紧压实各层级、各岗位合规责任，坚持违规零容忍，筑牢全员合规思想防线。要聚焦重点领域，从严抓实专项整治。紧盯经营数据造假、私设“小金库”等关键环节，常态化开展合规自查自纠，严查各类违规隐患，补齐管理短板，规范全流程业务运营。要强化教育培训，厚植合规企业文化。常态化开展合规知识培训、警示教育和案例宣讲，持续提升全员风险防控、合规履职能力，营造知规、守规、合规的良好经营氛围。要健全长效机制，巩固整改工作成效。完善风险防控、监督检查、问题整改闭环管理机制，以常态化、制度化合规建设护航企业高质量稳健发展。